Changer de métier : donnez un nouvel élan à votre carrière
Accompagner les transitions et les reconversions professionnelles sont au cœur de la mission du FPETT. Que ce soit pour évoluer vers de nouvelles opportunités ou pour rebondir après un accident, l’intérim est un allié de choix pour prendre un nouveau départ !
Le pôle reconversion
Explorez de nouveaux horizons professionnels
En premier lieu, pour être accompagné efficacement et guidé vers le bon cap, il est indispensable d’identifier votre situation et vos besoins :
- Vous avez un projet personnel de reconversion (reconversion choisie) ?
Vous souhaitez changer de secteur ou apprendre un nouveau métier par choix. - Votre santé vous oblige à changer (reconversion après une problématique de santé ou un accident) ?
Vous avez été victime d’un accident du travail, d’une maladie professionnelle et vous ne pouvez plus exercer votre métier.
Concrétiser la reconversion des salariés intérimaires
Changez de cap avec assurance grâce aux experts du FPETT
Par l’accord du 29 novembre 2019 en faveur du développement des compétences, les partenaires sociaux ont renforcé l’accompagnement des salariés intérimaires victimes d’un accident du travail (AT), de trajet, ou d’une maladie professionnelle (MP). Pour concrétiser cet engagement, le Pôle Reconversion a été créé en 2023.
Il est l’interlocuteur privilégié des salariés intérimaires confrontés à une problématique de santé survenue au cours d’une mission (AT, accident de trajet, MP) et générant des difficultés à reprendre l’ancien métier, des restrictions médicales, voire une inaptitude.
Fort de son équipe de 5 conseillères en parcours de reconversion, le pôle vous propose un accompagnement individuel et personnalisé :
- Un facilitateur sur mesure : nous bâtissons avec vous un projet de retour à l’emploi cohérent et réaliste, au regard de votre santé et du marché du travail.
- Une intermédiation active : nous faisons le lien entre les différents acteurs (organismes, agences, administration) pour fluidifier votre parcours.
- Une approche globale : grâce à une collaboration étroite avec le FASTT, nous abordons votre reconversion sous tous ses angles (volets social, budgétaire et mobilité).
4 étapes pour vous accompagner vers la reconversion :
- Construire le projet : faire le point sur vos compétences transférables et vos intérêts, puis explorer de nouveaux secteurs d’activité ou métiers.
- Étudier la faisabilité : valider l’adéquation du projet avec votre santé et évaluer les opportunités du marché de l’emploi.
- Mettre en œuvre votre parcours : vous accompagner dans la recherche de formations pour acquérir les nouvelles compétences du métier identifié et mobiliser les financements adaptés (droit commun ou branche).
- Appuyer le retour à l’emploi : maîtriser les techniques de recherche d’emploi (CV, entretien, analyse des offres) et faciliter, si possible, la connexion avec les recruteurs du travail temporaire.
Et plus encore, le pôle reconversion agit : l’équipe vous oriente vers les acteurs compétents, facilite le lien avec les organismes de formation, vous aide à rédiger les demandes, assure les relances et vous accompagne dans l’élaboration d’un plan d’actions.
Les engagements du FPETT à vos côtés
Un suivi dans la durée : notre équipe reste mobilisée à vos côtés, de la définition de votre projet jusqu’à votre retour effectif à l’emploi ou l’aboutissement concret de votre parcours. C’est la garantie d’un accompagnement sans couture.
Une réactivité garantie : parce que votre situation est prioritaire, le FPETT s’engage à vous apporter une réponse dans les xxx
Richard Saillard, accompagné dans sa reconversion professionnelle par le FPETT
Tracez votre itinéraire grâce aux outils et dispositifs du FPETT
Nous activons une riche palette d’outils entièrement financés par le FPETT et vous orientons vers nos dispositifs de droit commun.
Le bilan de reconversion
Bénéficiez d’un accompagnement individuel et modulable pour bâtir un nouveau projet professionnel. Nous explorons ensemble des métiers compatibles avec votre santé et réalistes au regard du marché de l’emploi local (jusqu’à 30h de rendez-vous en face à face).
Le dispositif CAR (Contrat d'Alternance Reconversion)
Un contrat alliant formation et missions pour se reconvertir vers un nouveau métier, tout en maintenant votre rémunération :
- Un contrat de travail de 12 mois maximum ;
- Une formation en alternance jusqu’à 9 mois maximum ;
Le financement de formation sur temps d'arrêt
Vous former pendant un arrêt de travail, pour garantir la compatibilité avec vos soins et le maintien de vos indemnités. Il est nécessaire d’obtenir l’accord préalable du médecin conseil.
Le suivi psychologique
Bénéficiez d’un espace d’écoute comprenant jusqu’à 4 séances avec un psychologue du travail. Cet accompagnement est conçu pour vous aider à surmonter les difficultés liées à votre arrêt, retrouver de la confiance et faciliter votre remobilisation vers un nouveau projet.
L'avis consultatif médical
Sécurisez votre parcours grâce à l’expertise de notre médecin conseil. Cette étape clé permet de valider l’adéquation entre vos capacités physiques, votre projet de formation et les exigences de votre futur métier, afin de garantir une reconversion pérenne
Les Dispositifs de Droit Commun
- Le CEP (Conseil en Évolution Professionnelle) : Profitez d’un service d’accompagnement gratuit et personnalisé pour faire le point sur votre situation. Un conseiller expert vous aide à clarifier vos envies de changement, à identifier les compétences que vous possédez déjà et à structurer les premières étapes de votre évolution professionnelle.
- Le PTP (Projet de Transition Professionnelle) : Mobilisez ce dispositif pour financer une formation longue et certifiante en vue de changer de métier. Le PTP est idéal pour les reconversions profondes : il permet de prendre en charge vos frais pédagogiques tout en maintenant votre rémunération pendant toute la durée de votre apprentissage.
Nos documents
Explorez des ressources utiles et tracez votre itinéraire de réussite
QUESTIONS FRÉQUENTES
Répondre à vos questions, éclairer vos décisions
C’est une offre simple à mobiliser. Il vous suffit d’envoyer un email à reconversion@fpett.fr.
Nos conseillers vous répondront sous 3 jours.Non. L’ensemble des outils (Bilan, CAR, Suivi psy) et l’accompagnement par les conseillers sont entièrement financés par le FPETT.
Oui, c’est possible sous certaines conditions.
Le Pôle Reconversion peut financer une formation sur temps d’arrêt, avec l’accord impératif du médecin conseil pour le maintien des indemnités journalières.